Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Angebote zu Mutterschutz und Schwangerschaft

Das Elterndasein kann aufregend, erfüllend, aber auch mit Sorgen und Unsicherheit verbunden sein. Bereits während der Schwangerschaft ergeben sich zahlreiche Veränderungen im Leben. Dabei entstehen Fragen zu Rechten und Pflichten, die durch das MitarbeiterServiceBüro (MSB) beantwortet werden.

Zusätzlich stehen Ihnen zahlreiche Angebote zur Verfügung – etwa Vorträge rund um Schwangerschaft und Mutterschutz, aber auch eine Schwangerenberatung. Zudem bietet das Universitätsklinikum Essen seinen schwangeren Mitarbeiterinnen einen Ruheraum, der als Rückzugsort beim Stillen genutzt werden kann.

Angebote zu Elternzeit und Elterngeld

Elternzeit und Elterngeld sind wichtige Themen für Eltern und werden im Bundeselterngeld- und Elterngesetz (BEEG) reguliert. Der Wust an Paragrafen kann jedoch an der ein oder anderen Stelle etwas undurchsichtig sein.

Daher unterstützt das MitarbeiterServiceBüro (MSB) alle UME-Beschäftigten und liefert Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um die Elternzeit und das Elterngeld. Zusätzlich wird auf die wichtigsten Anlaufstellen verwiesen.

Angebote für Alleinerziehende / Work-Life-Balance

Für Alleinerziehende ist die Herausforderung, Familie und Beruf miteinander zu verbinden, besonders groß. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist jedoch wichtig für die Gesundheit – sowohl auf mentaler als auch auf physischer Ebene. Daher unterstützt Sie das MitarbeiterServiceBüro des Personaldezernats und bietet spezielle Informationen und Beratungen für Alleinerziehende an.

Kinderbetreuungsangebote

Beruf und Familie lassen sich mit etwas Unterstützung leichter vereinbaren. Die Universitätsmedizin Essen bietet daher den Beschäftigten zur Betreuung ihrer Kinder verschiedene Möglichkeiten – unter anderem ein Mobiles-Eltern-Kind-Zimmer, Betreuungsangebote an der UME und Universität Duisburg-Essen sowie Notfall- und Wochenendbetreuung.

Ferienbetreuungsangebote

Schulpflichtige Kinder haben in den meisten Fällen deutlich mehr Ferienzeit als ihre berufstätigen Eltern. Das verlangt nicht nur Organisationsgeschick, sondern kann auch eine Belastung für Eltern darstellen. Schließlich wollen die Kinder während der Ferienzeit betreut werden.

Die Universitätsmedizin Essen bietet gemeinsam mit dem Familienservicebüro der Universität Duisburg-Essen eine Kinderbetreuung in den Schulferien an. Das Angebot richtet sich an Kinder zwischen 6 und 14 Jahren.

Angebote zur Pflege von Angehörigen

Angehörige selbst zu pflegen, ist eine anspruchsvolle Aufgabe und verändert die eigene Lebenssituation. Die Balance zwischen Privatleben und Arbeitsalltag kann ins Wanken geraten.

Mit unserem MitarbeiterServiceBüro (MSB) möchten wir Ihnen daher Sicherheit geben. Wir bieten Ihnen persönliche Beratungstermine an und vermitteln Sie nach Wunsch zu verschiedenen Anlaufstellen.

Angebote zum Wiedereinstieg nach Elternzeit und/oder Sonderurlaub

Der Wiedereinstieg in den beruflichen Alltag nach Beendigung der Elternzeit oder dem Sonderurlaub ist eine Umstellung der persönlichen Lebenssituation. Um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern, stehen die Gleichstellungsbeauftragten des Universitätsklinikum Essen und der Medizinischen Fakultät mit Rat und Tat zur Seite.

Wie gehe ich vor, wenn ich wieder in meinen Beruf zurückkehre? Welche Möglichkeiten habe ich, wenn ich nach der Elternzeit nicht an den Arbeitsplatz zurückkehre? Antworten auf diese und weitere Frage erhalten Sie von den Gleichstellungsbeauftragten.

Springerpool

Den beruflichen Alltag mit dem Elterndasein oder der Pflege eines Angehörigen in Einklang zu bringen, stellt eine Herausforderung dar. Insbesondere, wenn die persönlichen Arbeitszeiten das Management von Familie und Beruf zusätzlich erschweren.

Für eine bessere Vereinbarkeit können Sie einen Springerpool mit flexiblen Mitarbeitenden in Anspruch nehmen, die Sie bei der Pflege eines Angehörigen oder der Betreuung Ihrer Kinder unterstützen. Die Nutzung des Flexispringerpools ist dabei an bestimmte Kriterien gekoppelt.